Les intermittents de CANAL+ signent électroniquement leurs contrats de travail avec Novapost

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A l’ère de la digitalisation RH, le Groupe CANAL+ innove et choisit Novapost pour signer électroniquement ses contrats de travail et ses avenants en mode SaaS.

La dématérialisation des bulletins de paie, une pratique en développement - Sondage ANDRH

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L’ANDRH vient de publier les résultats d’un sondage réalisé au second trimestre 2013 auprès de ses cinq mille adhérents pour évaluer la position des professionnels de la fonction RH vis-à-vis de la dématérialisation des bulletins de paie.

Novapost lance PostBox, 1er service de poste 100% électronique au Luxembourg

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Avec PostBox, P&TLuxembourg et Novapost offrent un service de poste 100% électronique et sécurisé aux citoyens luxembourgeois

Les avantages de la dématérialisation du bulletin de paie

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Quels bénéfices peut-on peut escompter en engageant un projet de dématérialisation du bulletin de paie ? Quel est le contexte légal et normatif ? Quelles sont  les contraintes de gestion ainsi que les points de vigilance à observer ?

L'horizon très prometteur du marché de la dématérialisation des documents

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Selon le scénario des experts Xerfi-Precepta, les perspectives de croissance sur ce marché demeurent en effet très prometteuses à l'horizon 2017, bien que contrastées en fonction des différents segments de marché.

La dématérialisation RH : quels bénéfices ? Quelles contraintes ?

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Les logiciels de gestion des ressources humaines peuvent tirer parti des progrès accomplis dans le domaine de ladématérialisation des documents. Les innovations technologiques impactent les...

La crise a dopé le marché de la dématérialisation des papiers

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Etude Xerfi sur la dématérialisation des documents 

Novapost souhaite la bienvenue à Philippe Christophe en tant que nouveau Directeur Commercial

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Arrivée de Philippe Christophe en tant que nouveau Directeur Commercial de Novapost.

Les enjeux de la conduite du changement

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Les entreprises se tournent aujourd’hui vers des initiatives « zéro papier » et font le choix de la dématérialisation de leurs documents RH. Ces projets de dématérialisation RH vont de la mise en place de workflows de demandes adressées aux RH (demande d’absence, demande d’attestation…) jusqu’à la dématérialisation complète du bulletin de salaire.

Le dynamisme du secteur de la dématérialisation

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Les ressources humaines, pionnier de la dématérialisation